おはようございます。
朝晩はだいぶ涼しくなりましたね。
気温の変化もかなり激しいです。
体調管理には注意してくださいね。
さて、厚生労働省は、若者が「定着率の高い会社」を
見分けられるようするため、入社してからの離職率を
公表する方針を示しています。
うーん、どうなんでしょう。
この方針・・・・
厚生労働省のねらいは
求人企業の「働きやすさ」を
わかりやすくするのことだそうです。
離職率の高い業種は
明らかにマイナスポイントになります。
業種や企業規模をどこまで詳しくするかを今後議論し、
10月にもホームページで公表する考えです。
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